Liderazgo tóxico: ¿Cómo detectarlo y combatirlo?
El liderazgo tóxico es una práctica que trae muchas consecuencias negativas para los colaboradores y para el negocio.
Benchmarking: qué es y cómo aplicarlo en tu empresa
El benchmarking es un proceso con el que una empresa mide su éxito frente a otras compañías similares. El objetivo del benchmarking es analizar a la competencia para descubrir posibles brechas en nuestra empresa y, una vez detectadas, poder mejorar la eficiencia y convertirse en un actor más importante en la industria. De forma más […]
7 señales claras de que tu PyME necesita un consultor empresarial
Un consultor experimentado puede hacer grandes cosas por tu empresa. Los consultores tienen enormes ventajas y fortalezas, por eso son contratados por empresas, de todo tamaño. Las compañías más grandes del mundo usualmente tienen un staff de consultores externos que los apoyan. La mayor ventaja del consultor es poder ver desde afuera lo que sucede […]
Mentalidad exponencial en la empresa
Ese tipo de crecimiento se basa en un aumento del volumen de forma rápida y acelerada, en proporciones multiplicadoras a diferencia del crecimiento lineal, más constante y con una proporción incremental. Ese crecimiento se ha activado con la revolución tecnológica y digital. Los avances en ese campo son mucho más rápidos que en la industria […]
PyME’s, las ganadoras de la unión entre la banca tradicional y las fintech
La tecnología y el emprendimiento han permitido crear nuevos modelos de negocio que, para algunos sectores como la banca tradicional, significó un reto, pues las fintech han demostrado que cualquiera pueda acceder a un crédito, como las pequeñas y medianas empresas (PyME’s). La innovación supone la creación de nuevas propuestas de valor, nuevos servicios digitales […]
Síndrome del impostor: Un desafío para empresas y empleados
El síndrome del impostor es esa voz interna que nos hace sentir como si no mereciéramos nuestros logros y puestos laborales, y por lo que he notado entre colegas, es una experiencia más común de lo que imaginamos dentro del mundo corporativo. Afecta a profesionales de todos los niveles, desde recién graduados hasta ejecutivos experimentados. […]
Midiendo el éxito del año: KPI’S en evaluación de desempeño
El final de un año es un momento de reflexión y planificación en todos los ámbitos de la vida, y el mundo empresarial no es una excepción con los KPI’S (“Key Performance Indicators”, en español “Indicadores Clave del Desempeño”) en evaluación de desempeño. Para RRHH (Recursos Humanos), es un período de gran importancia, ya que […]
La planeación no tiene por qué ser enemiga de la agilidad
La planeación solía ser una de las piedras angulares de la gestión, pero ahora ha pasado de moda. Parece rígida, burocrática e inadecuada para un mundo volátil e impredecible. Sin embargo, las organizaciones todavía necesitan algún tipo de planeación. Y así, universalmente valiosa, pero… La planeación ha sido durante mucho tiempo una de las piedras […]
5 claves del éxito en la estrategia financiera de las medianas y grandes empresas
Para alcanzar el éxito empresarial no basta con ofrecer un buen producto o servicio. Todas las empresas, sobre todo las de más de 150 empleados, deben contar con una potente estrategia financiera que sirva como respaldo para todas las decisiones que haya que tomar relacionadas con las finanzas. Teniendo en cuenta esto, tan importante es la […]
¿Jefe o líder? Fomenta un entorno laboral productivo y motivante
La realidad organizacional actual enfrenta nuevas expectativas de los empleados que se enfocan principalmente en un ambiente inspirador y motivador, el cual puede marcar la diferencia